Das ProcessNet Mentoring Programm
Das seit kurzem existierende Mentoring-Programm richtet sich an Studierende und Doktoranden der Verfahrenstechnik, des Chemie- oder Bioingenieurwesens, der Technischen Chemie oder artverwandter Studiengängen, die ein bis zwei Jahre vor ihrem Einstieg in den Beruf stehen. Jedem einzelnen Mentee wird ein Mentor, bei dem es sich um Persönlichkeiten aus Wirtschaft oder Wissenschaft handeln kann, zugewiesen. In dieser Tandembeziehung sollen die Fragen des Mentees zur Karriereplanung und Zielerreichung mit Hilfe des reichhaltigen Erfahrungsschatzes des Mentors beantwortet und wertvolle, interessante Netzwerke geknüpft werden. Die Stärken und Kompetenzen des Mentees werden erkannt und entsprechend gefördert. Persönliche Treffen sowie regelmäßige oder einmalige Aktionen vereinbaren die Mentoringpartner untereinander je nach Bedarf. Nach zunächst einem Jahr werden die gemeinsam entwickelten Inhalte evaluiert und das Mentoring als persönliche und individuelle Beziehung gegebenenfalls in beiderseitigem Einverständnis weitergeführt. Zum Erfahrungsaustausch und Aufbau von weiteren beruflichen und freundschaftlichen Kontakten ist derzeit eine Veranstaltung in Planung, bei der sich alle Programmteilnehmer treffen und kennenlernen. Organisiert wird das Programm von ProcessNet, der gemeinsamen Initiative von DECHEMA und VDI-GVC und den kjVIs, den kreativen jungen VerfahrensIngenieuren.
Neugierig geworden? Die Bewerbung ist unter www.processnet.org/mentoring möglich.
